VPI職業興味検査とは何？自分の興味ある仕事を知りたい人へ

VPI職業興味検査はどんな検査？

職業興味検査はVPI職業興味検査 第3版というもので、160個の職業名がずらーっと書いてありその職業一つずつをやりたいかやりたくないか選びます。

できるかどうかではなく、やりたい、やってみたいか、おもしろそう、興味を持てそうか、楽しめそうかどうかで判断します。

向いてる向いてないということは気にしないようにしましょう。

その結果を集計しどういった分野の仕事に自分が興味を持っているかどうか、傾向を教えてくれるのです。

就業経験のない学生をターゲット

本来は仕事に就いたことのない学生を対象としています。

私が応募したときにも、社会人経験が多い方は既に自分のことをよく知っているので検査を受けても特に何も真新しい発見がないでしょう。
(ほんとに受けるの??)みたいな雰囲気で何度もハローワークの相談員に確認されました。

とにかく受けたいんです💢と珍しく熱意を伝え、なんとか受けさせてもらいました。

職業の興味領域

VPI 職業興味検査でわかる、興味がある仕事の分類です。

現実的(R尺度)

機械や物を対象とする具体的で実際的な仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

研究的(I尺度)

研究や調査などのような研究的、探索的な仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

芸術的(A尺度)

音楽、美術、文芸など芸術的領域での仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

社会的(S尺度)

人に接したり、奉仕したりする仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

企業的(E尺度)

企画や組織運営、経営などのような仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

慣習的(C尺度)

定まった方式や規則に従って行動するような仕事や活動に対する好みや関心の強さを示す。

傾向尺度

VPI職業興味検査ではどういう性格をしているかも調べます。

Co尺度

自己の衝動的な行為や考えをどの程度統制しているかを示す。

Mf尺度

男女を問わず、一般に男性が好む職業にどの程度強い関心を持っているかを示す。

St尺度

社会的威信や名声、地位や権力などに対して、どの程度強い関心を持っているかを示す。

Inf尺度

職業に対する見方がどの程度、常識にとらわれず、ユニークであるかを示す。

Ac尺度

どのくらい多くの職業を好んだかを示す。

職業興味検査で印象的だった質問

現在なりたい職業は？という質問項目があります。
ハローワークの相談員に、学生時代になりたかった職業を思い出して答えてくださいと言われました。

それがわからんから40過ぎてこれやっとるんじゃい。😠

転職したいけど何がしたいかわからない人へ やりたいことを見つける方法

関連記事

ハローワークの職業相談員の方によれば、ど～しても答えが浮かばないということで、空白のまま進める方もいるそうです。

子供の頃、自分のなりたい職業にもっと関心を向けておけばよかったと今更ながら後悔です。
将来のことを考えるのが、なんか嫌だったんですよね。
今でもそうか。

どうしても思い浮かばなかったので、小学生の頃なりたかった、プロ野球選手と書いておきました（′∀｀）

VPI職業興味検査の結果

その場で職員の方にやり方を教えてもらいながら自分で採点します。
私の場合、社会的領域が一番高く、次に高いのは企業的領域と芸術的領域が同じぐらいでした。

• 社会的領域：人に接したり、奉仕したりする仕事や活動に対する好みや関心
• 企業的領域:企画や組織運営、経営などのような仕事や活動に対する好みや関心
• 芸術的職業領域:音楽、美術、文芸などを対象とする職業の領域

自分で行った自己分析でも上の二つは自分の好きな領域として度々出てきていた項目ではありました。

しかし私が今回の就職で最も避けたいと思っていたのもこれらの領域でした。

一人でコツコツと進められる仕事がいい、そう思っていました。

しかし検査結果は逆。
社会的な領域を自分が強く意識しているので、それがうまくいかないのであれば避けたいという感情が強く出ていると理解しました。

よく言われるように、愛の反対の言葉は憎悪ではなく無関心なのです。

傾向尺度もわかる

傾向尺度とは職業の好みに反映された興味以外の心理的諸傾向。
私の検査結果では